Dünya Devi Firmaların Yeni Çalışma Sistemi

Ev Mi Ofis Mi? 2020 yılında yaşanılan pandeminin gerektirdiği sosyal mesafe sebebiyle birçok platform çalışma sistemini dijitale taşımak durumunda kaldı.

Alınabilecek hizmetler, ödenecek faturalar, örgün eğitimler gibi birçok sistem çevrimiçi olarak devam ettiği için dünyaca hızlı bir şekilde dijitale aşinalık ve alışkanlık kazanıldı. Tüm bunlarla beraber iş yaşantısı da yerini online toplantılara ve uzaktan çalışmaya bıraktı.
Bu süreçte firmalar elektrik, doğal gaz faturası, kira gibi sabit giderlerden tasarruf ederken, çalışanlar ise evden çalışarak günde 2-2,5 saat süren trafik stresinden, dikkat dağıtıcı unsurlardan, devamlı oturarak çalışmaktan uzaklaşmanın ve esnek saatli çalışmanın konforunu yaşadı. Yapılan araştırmalar da evden çalışmanın iş verimliliğini %22 artırdığını gösterdi. Elde edilen veriler doğrultusunda Facebook, tam zamanlı çalışanlarının pandemi sonrasında da uzaktan çalışmaya devam edebileceğini duyururken, Yelp, bu uygulamayı tüm şirket için hayata girdi.
Genel anlamda uzaktan çalışma verimliliği artırsa da iş disiplinini sağlayamayanlar için negatif sonuçlar doğurdu. Bununla beraber bir problem olduğunda çalışanlarla kolay iletişime geçme, hızlı sorun çözme gibi avantajları da öngören Twitter çalışma şeklini uzaktan ve ofis ortamı olarak iki seçeneğe çıkararak tercihi çalışanlarına bıraktı. Tekrar ofisten çalışmaya davet eden yalnız Twitter da değil, teknoloji liderlerinden Apple, Google, Disney bunlardan birkaçı… Ancak çalışanların ofiste tam zamanlı çalışmayı kabul etmemesi, gerekirse iş değiştireceklerini ifade etmeleri ve verimin düşmesi ihtimali sonucunda dünya devi firmaların çoğu hibrit çalışma sistemine geçerek haftada 3 gün ofisten, geri kalan mesai saatlerinde ise uzaktan çalışma konseptine geçti.